Neue Wege der Führung

Achtsamkeit wird im Führungsalltag der Zukunft ein wesentlicher Bestandteil sein. Diese Betrachtung wird von vielen Management-Experten geteilt. Eine erfolgreiche Führung erfordert konstruktive Zusammenarbeit, einen klaren Fokus, klare Gedanken, emotionale und systemische Intelligenz sowie hohe Vitalität, Engagement und Ausdauer. 

Fachkräftemangel ist ein zentrales Thema. Unternehmen ringen um solche Arbeitskräfte. Das heißt im Umkehrschluss - ihr Unternehmen sollte nach aussen attraktiv sein und im Inneren Werte aufweisen, die für einen Mitarbeiter heute wichtiger denn je sind. Höhe des Einkommens, Ansehen und Prestige stehen für viele Mitarbeiter und Angestellte nicht mehr im Vordergrund. Hingegen rücken Freiraum, Gestaltungsmöglichkeit, Verantwortung und Sinnhaftigkeit der Arbeit mehr und mehr in den Focus. Ein Unternehmen vom Morgen muss sich schon heute in seiner Charakteristik verändern.

Untersuchen wir gemeinsam ihr Unternehmen und ihre Führungsarbeit.  Lassen sie uns gemeinsam Möglichkeiten und Felder der Veränderung entdecken und die ersten Schritte der Veränderung tun. 

Das Programm "SimpleMind-Leadership" ist von hoher Individualität geprägt und richtet sich weitgehend nach ihren aktuellen Strukturen.

Zielgruppe ist die Unternehmensleitung & Führungskräfte. Zeitlich ist das Programm auf ca. 12 - 24 Monate angelegt.